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La unificación sindical americana fue tema de encuentro en Montevideo


Con la participación de representantes de Comisiones Obreras de España, de la Central Sindical de las Américas y tres integrantes del Secretariado del PIT-CNT, se desarrolló en Montevideo un encuentro donde se analizó la situación sindical del continente y el proceso de unificación sindical americana.
 

 


 

«El sector empleador uruguayo es muy complicado»

Entrevista a RICHARD READ, integrante del Secretariado Ejecutivo del PIT-CNT y secretario de FOEB (Federación de Obreros y Empleados de la Bebida).

 

 

Asamblea levantó conflicto con el NBC

El preacuerdo alcanzado con las autoridades del Nuevo Banco Comercial fue ratificado por la asamblea de trabajadores de ese banco, el 29 de junio. De este modo se logró que la amplia mayoría de los cursos de entrenamiento para la implantación del nuevo sistema informático se efectúen fuera del horario de trabajo, evitando recarga de tareas al personal y las perturbaciones en la atención al público.

 


Cuestión de justicia: presupuestar a trabajadores del 3 por 1

En entrevista mantenida con el representante de la OPP, Eleazar de León, una delegación de Aebu le planteó la necesidad de presupuestar a los 600 trabajadores provenientes del ex Banco de Crédito, ingresados a los bancos oficiales. Con este fin reclamamos la firma de un acta de compromiso para que, a partir del 1 de marzo de 2010, se efectivice nuestra aspiración.

 


Bodas de oro en Minas

No quedó ni el piolín de los chorizos en el festejo de los 50 años de la seccional de Minas, porque los 60 asistentes pusieron a severa prueba a los asadores. Desde Argentina llegó Hugo Noguerol, fundador y primer presidente de la seccional y a él se sumaron los antiguos y actuales militantes. Ocurrió el sábado 13 de junio, en una fiesta para el recuerdo.

 


Empezamos en Maldonado

Los nuevos 6300 afiliados a Caja Bancaria —muchos de ellos flamantes integrantes de Aebu— comienzan este sábado 20 a recibir sus primeros cursos de formación gremial en Maldonado. Terminada su jornada matutina de labor, participarán de un almuerzo de camaradería en nuestra seccional de esa ciudad y posteriormente se desarrollará un taller introductorio a los temas sindicales.

 


Moody’s puede llevar a inversores a conclusiones erróneas

Ni el BROU ni el BHU tienen problemas de liquidez o solvencia, sostuvo la economista Eva Szarfman, asesora de Aebu. Sus dificultades pueden aparecer cuando las calificadoras de riesgo «aplican una metodología genérica a una situación particular», estimó. «Entonces, si estos bancos están bien y la calificadora baja un escalón a la nota de sus depósitos en moneda nacional, puede haber inversores que piensen que tienen algún problema y no inviertan en ellos».

 


Ex suplentes recientemente presupuestados podrán operar con el BROU

Como resultado de gestiones realizadas ante el BROU, quienes fueron trabajadores suplentes con actividad ininterrumpida durante más de un año y actualmente están presupuestados en los bancos oficiales, podrán acceder a los préstamos de crédito social, al igual que el resto del funcionariado.

 


Campeones por dos y vamos por más

Venimos arrasando en la Liga Universitaria. En la entrega de premios del 1 de junio, las integrantes de nuestro equipo de handball recibieron la copa de oro 2008 y nuestros futbolistas sub 16 la copa de bronce por la obtención del campeonato de su categoría el mismo año. En este 2009 redoblamos la apuesta: participamos en futsal y volley femenino.

 


No firmamos

Fue rechazado por el Consejo de Sector Financiero Oficial el proyecto de reestructura del Banco Hipotecario, presentado por el Ministerio de Vivienda. El 2 de marzo pasado Aebu tomó la resolución de firmar el proyecto del gobierno, pero el 5 de mayo, cuando nuestros representantes se disponían a hacerlo, se encontraron con que el documento había cambiado totalmente. Por tal razón, el Consejo de Sector Financiero Oficial resolvió por mayoría no firmarlo.

 


¿Se fueron?

Nunca dejarán de estar con nosotros porque pertenecen a la categoría de los imprescindibles. Con diez días de diferencia desaparecieron Idea Vilariño y Mario Benedetti, nuestros grandes poetas quienes, dueños de una sintonía especial, se transformaron en los más cercanos a nuestro público. Los despedimos con dolor, pero nos queda un gran legado: su obra gigantesca y rica y su ejemplo de compromiso social y político.

 

 

Edición nº 189 

22 de junio de 2009

El seguro de accidentes de trabajo en debate

 

A casi 100 años de sancionada la ley que lo estableció, el propio seguro de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales —la expresión formal de un derecho de los trabajadores— vuelve a estar en debate.

 


Resultados del llamado de mantenimiento sanitario y eléctrico


Tras cumplir las distintas etapas de selección en el llamado para mantenimiento sanitario, se arribó al ordenamiento final de los aspirantes al cargo y se citará al ocupante del primer lugar. El próximo lunes se publicará el ordenamiento final de los postulantes para mantenimiento eléctrico.

(Actualización: 29/06/09)

  lista mantenimiento sanitario (final)
  lista
mantenimiento eléctrico (aclaración)
  lista mantenimiento sanitario
  bases mantenimiento eléctrico
  bases mantenimiento sanitario
 



Se encauza discusión con Discount por discriminación

Por la discriminación antisindical que se practica en Discount Bank, Aebu recurrió al Ministerio de Trabajo. El martes 16 se produjo una audiencia donde se resolvió extender por 20 días el espacio de conciliación y formar un grupo bipartito para estudiar las situaciones denunciadas. En este banco un trabajador afiliado demora más del doble que otro no afiliado en progresar en su carrera y las remuneraciones de los no afiliados son muy superiores a las de los afiliados, al igual que sus beneficios.
 


Hay más cooperativas truchas

Ante la comprobación por la DGI de que la Cooperativa Cash era en realidad una financiera enmascarada —para aprovecharse de las ventajas fiscales de las cooperativas— Aebu denunció que existen muchos casos de ese tipo. Estas entidades aparentan cumplir formalmente con las leyes, pero su capital está en pocas manos y sus asambleas son meros actos simbólicos que no resuelven sobre los aspectos centrales de la gestión de las empresas.


 



La transición fue un éxito en Caja Bancaria

Éxito total en tan solo cinco meses: esta es la definición para la puesta en marcha de la reforma de Caja Bancaria. Un informe de la delegación de Aebu ante este organismo indica que, con gran colaboración de los funcionarios y la conducta responsable de las nuevas empresas se produjo una transición que elevó la afiliación a 19 mil trabajadores.
 


Lectura recomendada

Al cabo del año, el Cuerpo Técnico Asesor de Aebu produce una importante cantidad de documentos que analizan la problemática del sistema financiero y ayudan a nuestro sindicato en su toma de decisiones. Dado el elevado nivel técnico de estos materiales, hemos decidido colectivizarlos con nuestros afiliados y el público general, para su más amplio aprovechamiento.


 



BCU colaborará en 25 soluciones laborales

«No dejar trabajadores en la calle». Esta es la consigna que comparten el Banco Central y Aebu ante la situación que se generará cuando terminen su gestión los fondos de liquidación de los bancos Caja Obrera, Comercial, Montevideo y de Crédito, cuyas carteras remanentes serán nuevamente licitadas.


 


 

 

 

 

Búsqueda en los sitios de la sociedad civil

 

Asociación de Bancarios del Uruguay l Camacuá 575, Montevideo, Uruguay  l 916.10.60/63

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