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La unificación sindical americana fue tema de
encuentro en Montevideo
Con la participación de representantes de Comisiones Obreras de España, de
la Central Sindical de las Américas y tres integrantes del Secretariado del
PIT-CNT, se desarrolló en Montevideo un encuentro donde
se analizó la situación sindical del continente y el proceso de unificación
sindical americana.

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«El sector empleador
uruguayo es muy complicado»
Entrevista a RICHARD READ, integrante del Secretariado Ejecutivo del PIT-CNT
y secretario de FOEB (Federación de Obreros y Empleados de la Bebida). |
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Asamblea levantó
conflicto con el NBC
El preacuerdo alcanzado con las autoridades del Nuevo Banco Comercial fue
ratificado por la asamblea de trabajadores de ese banco, el 29 de junio. De
este modo se logró que la amplia mayoría de los cursos de entrenamiento para
la implantación del nuevo sistema informático se efectúen fuera del horario
de trabajo, evitando recarga de tareas al personal y las perturbaciones en
la atención al público.

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Cuestión de justicia: presupuestar a
trabajadores del 3 por 1
En entrevista mantenida con el representante de la OPP, Eleazar de León, una
delegación de Aebu le planteó la necesidad de presupuestar a los 600
trabajadores provenientes del ex Banco de Crédito, ingresados a los bancos
oficiales. Con este fin reclamamos la firma de un acta de compromiso para
que, a partir del 1 de marzo de 2010, se efectivice nuestra aspiración.
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Bodas de oro en
Minas
No quedó ni el piolín de los chorizos en el festejo de los 50 años de la
seccional de Minas, porque los 60 asistentes pusieron a severa prueba a los
asadores. Desde Argentina llegó Hugo Noguerol, fundador y primer presidente
de la seccional y a él se sumaron los antiguos y actuales militantes.
Ocurrió el sábado 13 de junio, en una fiesta para el recuerdo.
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Empezamos en
Maldonado
Los nuevos 6300 afiliados a Caja Bancaria —muchos de ellos flamantes
integrantes de Aebu— comienzan este sábado 20 a recibir sus
primeros cursos de formación gremial en Maldonado. Terminada su jornada
matutina de labor, participarán de un almuerzo de camaradería en nuestra
seccional de esa ciudad y posteriormente se desarrollará un taller introductorio a los temas sindicales.
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Moody’s puede llevar a inversores a
conclusiones erróneas
Ni el BROU ni el BHU tienen problemas de liquidez o solvencia, sostuvo la
economista Eva Szarfman, asesora de Aebu. Sus dificultades pueden aparecer
cuando las calificadoras de riesgo «aplican una metodología genérica a una
situación particular», estimó. «Entonces, si estos bancos están bien y la
calificadora baja un escalón a la nota de sus depósitos en moneda nacional,
puede haber inversores que piensen que tienen algún problema y no inviertan
en ellos».

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Ex suplentes
recientemente presupuestados podrán operar con el BROU
Como resultado de gestiones realizadas ante el BROU, quienes fueron
trabajadores suplentes con actividad ininterrumpida durante más de un año y
actualmente están presupuestados en los bancos oficiales, podrán acceder a
los préstamos de crédito social, al igual que el resto del funcionariado.
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Campeones por dos y vamos por más
Venimos arrasando en la Liga Universitaria. En la entrega de premios del 1
de junio, las integrantes de nuestro equipo de handball recibieron la copa
de oro 2008 y nuestros futbolistas sub 16 la copa de bronce por la obtención
del campeonato de su categoría el mismo año. En este 2009 redoblamos la apuesta:
participamos en futsal y volley femenino.
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No firmamos
Fue rechazado por el Consejo de Sector Financiero Oficial el proyecto de
reestructura del Banco Hipotecario, presentado por el Ministerio de
Vivienda. El 2 de marzo pasado Aebu tomó la resolución de firmar el proyecto
del gobierno, pero el 5 de mayo, cuando nuestros representantes se disponían
a hacerlo, se encontraron con que el documento había cambiado totalmente.
Por tal razón, el Consejo de Sector Financiero Oficial resolvió por mayoría
no firmarlo.
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¿Se fueron?
Nunca dejarán de estar con nosotros porque pertenecen a la categoría de los
imprescindibles. Con diez días de diferencia desaparecieron Idea Vilariño y
Mario Benedetti, nuestros grandes poetas quienes, dueños de una sintonía
especial, se transformaron en los más cercanos a nuestro público. Los
despedimos con dolor, pero nos queda un gran legado: su obra gigantesca y
rica y su ejemplo de compromiso social y político.
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Edición nº 189
22 de
junio de 2009 |
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El seguro de accidentes de trabajo en debate
A casi 100 años de sancionada la
ley que lo estableció, el propio seguro de accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales —la expresión formal de un derecho de los trabajadores— vuelve a
estar en debate.
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Resultados del llamado de mantenimiento sanitario y eléctrico
Tras cumplir las distintas etapas de selección en el llamado para
mantenimiento sanitario, se arribó al ordenamiento final de los aspirantes
al cargo y se citará al ocupante del primer lugar. El próximo lunes se
publicará el ordenamiento final de los postulantes para mantenimiento
eléctrico.
(Actualización: 29/06/09)
lista
mantenimiento sanitario (final)
lista
mantenimiento eléctrico (aclaración)
lista
mantenimiento sanitario
bases mantenimiento eléctrico
bases mantenimiento sanitario
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Se encauza discusión con
Discount por discriminación
Por la discriminación antisindical que se practica en Discount Bank, Aebu
recurrió al Ministerio de Trabajo. El martes 16 se produjo una audiencia
donde se resolvió extender por 20 días el espacio de conciliación y formar
un grupo bipartito para estudiar las situaciones denunciadas. En este banco
un trabajador afiliado demora más del doble que otro no afiliado en
progresar en su carrera y las remuneraciones de los no afiliados son muy
superiores a las de los afiliados, al igual que sus beneficios.
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Hay más cooperativas
truchas
Ante la comprobación por la DGI de que la Cooperativa Cash era en realidad
una financiera enmascarada —para aprovecharse de las ventajas fiscales de
las cooperativas— Aebu denunció que existen muchos casos de ese tipo. Estas
entidades aparentan cumplir formalmente con las leyes, pero su capital está
en pocas manos y sus asambleas son meros actos simbólicos que no resuelven
sobre los aspectos centrales de la gestión de las empresas.

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La transición fue un
éxito en Caja Bancaria
Éxito total en tan solo cinco meses: esta es la definición para la puesta en
marcha de la reforma de Caja Bancaria. Un informe de la delegación de Aebu
ante este organismo indica que, con gran colaboración de los funcionarios y
la conducta responsable de las nuevas empresas se produjo una transición que
elevó la afiliación a 19 mil trabajadores.
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Lectura recomendada
Al cabo del año, el Cuerpo Técnico Asesor de Aebu produce una importante
cantidad de documentos que analizan la problemática del sistema financiero y
ayudan a nuestro sindicato en su toma de decisiones. Dado el elevado nivel
técnico de estos materiales, hemos decidido colectivizarlos con nuestros
afiliados y el público general, para su más amplio aprovechamiento.

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BCU colaborará en 25
soluciones laborales
«No dejar trabajadores en la calle». Esta es la consigna que comparten el
Banco Central y Aebu ante la situación que se generará cuando terminen su
gestión los fondos de liquidación de los bancos Caja Obrera, Comercial,
Montevideo y de Crédito, cuyas carteras remanentes serán nuevamente
licitadas.

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